武汉户外拓展机构诚信企业推荐「乐农湖畔生态园」

公司为何做拓展培训?

   如今社会发展生活的节奏变的越来越快，工作中职责分工愈来愈细，压力越来越大，人和人的情感沟通交流愈来愈艰难的市场竞争自然环境中，公司、机构和本人更必须精英团队。公司拓展培训能提高职工的能力工作能力，重中之重对于承受力、解决工作压力、提高意志力、突破自我、学会放下衣食住行、工作上的负担，以更为良好的心态资金投入工作中，来相互配合公司的发展趋势。

   每一新项目进行后，必须工作人员和教练员一起来共享大伙儿的获得，所有人常有表述自身的机遇，人人为我，我为人人。拓展培训，优先然后知。而且真实经历过的新项目可以比别的学习培训***的更长期。

怎样体现拓展活动的团队精神?

   1、想要达到拓展活动的效果，就需要大家集思广益，***后总结需要有协作意识，事先统筹计划、资源优化配置，不浪费、分工协作。

　2、gao效沟通是团队协作的前提。有效的信息交流与沟通与否决定着团队工作或任务的成败。是大家强烈的责任心和团结心的表现，也只有上下同心的情况下才能把力气往一处使，实现目标。

　3、信任是人合作的重要基石，有了信任才能有团队的向心力、凝聚力。只有将人的智慧、力量、经验等资源进行合理整合、调动，才能发挥很大效益。

　4、团队的合作也在考验个人的素质，在陌生的环境面前，克服恐惧心理障碍，学会正确看待目标和困难，敢于战胜自我。拓展活动能给大家带来更多层次方面的帮助。

一圈到底项目意义：

       1、拓展训练是一项旨在协助企业提升员工中心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质 ，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出 团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力.

　　 2、团队合作训练：拓展训练是一套塑造团队活力、推动***成长的不断增值的训练课程.是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验 式模拟训练，这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式;训练内容丰富生动，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训 练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作 中挥发应有的效用.

　　 3、通过拓展训练，学员在以下方面将有显著的提高：认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创 造力，提高解决问题的能力;认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系，更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护自然.

户外拓展以体验学习循环为基础，通过参与各种形式多样、生动有趣的交互式游戏和挑战高难度的户外体验项目，透过分享讨论，把枯燥的管理理论在活动中融会贯通，令每一位参与者亲身体验，从中得到经验学习的效果，从而提升企业凝聚力，促进内部沟通，融洽团队关系;配合企业的理念教育与目标教育，形成共问参与和共同意志;强化对员工的文化管理，实现精神激励，增强竞争力;树立相互配合、相互支持的团队意识;激发创造进取精神;促进团队在障碍超越、危机处理、变化应对等方面能力的提升。